
FINRA-Compliance: Schützen Sie Ihr Unternehmen
Bei 3.400 US-Wertpapiermaklerfirmen, 152.000 Zweigstellen und über 624.000 einzelnen Maklern kommt es zwangsläufig zu ehrlichen Fehlern. Wer jedoch weniger ehrliche Absichten hegt, muss sich vor der FINRA verantworten.
Die Financial Industry Regulatory Authority (FINRA), eine Tochtergesellschaft der SEC, schützt Anleger vor Marktmanipulation, Betrug und anderen „unlauteren Praktiken“. Alle Broker müssen über eine Lizenz verfügen und direkt bei der FINRA registriert sein, um Handelsaufträge abwickeln zu können.
Wie kann Ihr Unternehmen also sicherstellen, dass es frei von Insiderhandel, Marktmanipulation oder anderen „unzulässigen Praktiken“ ist? Indem es sich die Möglichkeiten der RegTech-Lösungen der nächsten Generation zunutze macht. Die FINRA-Compliance-Lösungen von Star ermöglichen es Unternehmen, Verstöße in den Bereichen „Personal Trading“, „Outside Business Activities“ (OBA), „Private Investments“, „Gifts & Entertainment“ und weiteren Bereichen zu erkennen und selbst zu melden – ganz ohne manuelle Nachverfolgung.
Schützen Sie Ihre Kanzlei vor Reputationsschäden
Der Weg zur Marktintegrität beginnt mit der Etablierung klarer, umfassender und ethischer interner Praktiken – schließlich kann ein Unternehmen die Verbraucher nicht schützen, ohne seine eigenen Mitarbeiter zu schützen. Wer gegen die FINRA-Vorschriften verstößt – sei es vorsätzlich oder unbeabsichtigt –, muss mit Geldstrafen, Suspendierungen und dem Ausschluss aus der Maklerbranche rechnen; schon ein einziger öffentlichkeitswirksamer Verstoß gegen die Compliance-Vorschriften kann den Ruf und das Ertragspotenzial eines Unternehmens dauerhaft schädigen, ganz zu schweigen davon, dass er zu einem weit verbreiteten Misstrauen gegenüber der gesamten Branche beiträgt.
Um Unternehmen dabei zu unterstützen, mit höchster Integrität zu agieren, decken die Lösungen von StarCompliance eine Reihe interner Compliance-Risiken ab:
Interessenkonflikte bei Mitarbeitern
Schützen Sie Ihre Mitarbeiter und minimieren Sie Risiken mit einer Reihe von Lösungen, die speziell auf eine Vielzahl von Problemen zugeschnitten sind.
Stellen Sie sicher, dass die Handels- und Anlageaktivitäten der Mitarbeiter alle gesetzlichen und internen Richtlinien erfüllen.
Erhalten Sie umfassende Vorab- und Nachhandelsüberwachung für über 35 Börsen, über 30 Blockchains und über 200 Token.
Vereinfachung der Meldepflichten für Mitarbeiter, die nicht börsennotierte Wertpapiere halten.
Erfassen und melden Sie Geschenke und Bewirtungen – ob gegeben oder erhalten –, um die Vorschriften zur Korruptionsbekämpfung einzuhalten.
Erfassen und verwalten Sie ganz einfach die Angaben Ihrer Mitarbeiter zu externen geschäftlichen Tätigkeiten.
Enforce pay-to-play thresholds and minimize employee-related risk with purpose-built monitoring and controls.
Überwachen Sie die Handelsaktivitäten Ihrer Mitarbeiter im Vergleich zur Marktentwicklung und zu öffentlichen Nachrichten, um potenzielle Insiderrisiken aufzudecken.
Zulassung und Registrierung
Nutzen Sie die Vorteile einer zentralisierten Überwachung und der einfachen Integration mit der FINRA und anderen Aufsichtsbehörden.
Optimierte Lizenzierungs- und Registrierungsverfahren für Broker-Dealer, Mitarbeiter und Compliance-Teams.
Wichtige FINRA-Regeln und -Vorschriften
Die Dokumentation und Aufbewahrung von Unterlagen ist ein wesentlicher Bestandteil der FINRA-Vorschriften. Neben ethischen Handelspraktiken sollten Compliance-Schulungen für Mitarbeiter auch die folgenden FINRA-Vorschriften zur Datenerhebung und -speicherung behandeln:
- Ihr Unternehmen muss über schriftlich festgelegte und durchsetzbare Aufbewahrungsrichtlinien verfügen
- Es muss einen durchsuchbaren Index der gespeicherten Daten geben.
- Daten müssen leicht abrufbar und einsehbar sein
- Eine Datensicherung muss an einem externen Standort aufbewahrt werden
Neben der einfachen, sicheren und optisch ansprechenden Erstellung von Dokumenten unterstützt die STAR-Plattform mit unserer Lösung „Training & Competency“ die Schulung und Zertifizierung von Mitarbeitern und stellt so sicher, dass Ihre Teams stets über geltende Standards und sich ändernde Vorschriften informiert sind.
Eine einzige zuverlässige Informationsquelle pflegen
Mit den Compliance-Softwarelösungen von Star können Sie die Einhaltung der FINRA-Vorschriften sicherstellen, eine breite Akzeptanz fördern und Ihre Teams für den Erfolg in einem sich schnell verändernden Markt rüsten.
360°-Datentransparenz
Förderung von Transparenz und funktionsübergreifender Zusammenarbeit
Automatische Befüllung
Stellen Sie eine direkte Verbindung zur FINRA her, um aktuelle Informationen zur Lizenzierung zu erhalten
Schnelle und präzise Berichterstattung
Optimieren Sie Ihre Berichtsfunktionen mit ansprechenden, fehlerfreien Dokumenten
Intuitive Benutzeroberfläche
Die einfache Einführung bei den Mitarbeitern fördern
Kosteneinsparungen
Kosten senken durch Prozessoptimierung
Skalierbar und sicher
Skalieren Sie nach oben oder unten und schützen Sie dabei die Daten Ihrer Mitarbeiter


