3 avantages des scores de risque individuels dans la gestion de la conformité
Les scores de risque permettent aux organisations de passer d'une conformité fondée sur des règles à une conformité prédictive.
RESPECT DES RÈGLES PAR LES EMPLOYÉS
Responsabilité individuelle
Démontrer de manière efficace la conformité aux exigences réglementaires au Royaume-Uni, à Singapour, en Irlande et en Australie, grâce à une traçabilité complète.
La conformité n'a plus besoin d'être compliquée
StarCompliance Enterprise propose une solution spécialement conçue pour répondre aux exigences réglementaires spécifiques définies dans les cadres SMCR, IAC, IAF et FAR. Grâce à STAR, vous pouvez gérer la responsabilité individuelle à partir d'une seule et même plateforme, quelle que soit la ou les réglementations auxquelles votre entreprise est soumise.
Solutions associées
Veiller au respect du régime de certification et de responsabilité des cadres supérieurs de la FCA.
Gérer un programme de responsabilité individuelle et de conduite (IAC) conforme aux réglementations du MAS.
Respectez les exigences du cadre de responsabilité individuelle de la Banque centrale d'Irlande.
Respectez en toute confiance les cadres de responsabilité australiens BEAR et FAR.
Suivez la formation des employés, gérez les certifications et assurez la conformité en continu grâce à des outils de suivi et de reporting personnalisables.
Réduction des risques et assurance
- Réduire le risque de non-conformité réglementaire et d'amendes
- Démontrer que les employés sont prêts à assumer leurs fonctions.
- Conservez des dossiers complets sur les tableaux des responsabilités, les évaluations des employés et bien plus encore.
- Définir des indicateurs clés de performance (KPI) adaptés aux évaluations de l'aptitude à occuper un poste.
- Bénéficiez d'une visibilité et d'un contrôle complets sur vos collaborateurs et vos processus.
Gain de temps et réduction des coûts
- Gérer plusieurs systèmes de responsabilisation individuelle à partir d'une source unique et fiable.
- Réduire les doublons et les tâches manuelles.
- Rationaliser et automatiser les évaluations du personnel et les processus de déclaration réglementaire.
Reconnu par des entreprises du monde entier
Améliorer l'efficacité et réduire les risques
Notre solution primée simplifie les processus opérationnels, favorise une efficacité et une précision accrues, tout en réduisant les coûts et les risques. Elle garantit la traçabilité et vous donne l'assurance que vous respectez vos obligations réglementaires.
Clarté des exigences et des responsabilités des employés
Prêt pour un audit
Une gouvernance et un contrôle exhaustifs et proactifs
Des processus cohérents et rationalisés
TOUT CE DONT VOUS AVEZ BESOIN
Livres électroniques, listes de contrôle et autres
Consultez notre vaste bibliothèque de ressources IAR pour obtenir des conseils pratiques et découvrir les meilleures pratiques relatives à des régimes spécifiques, notamment le SMCR, l'IAC, l'IAF et le FAR.
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